Korzystasz z nieaktualnej wersji przeglądarki.
Proszę uaktualnij ją do wersji 9.0 lub zainstaluj jedną z polecanych przeglądarek


Uaktualnie Internet Explorer

Google Chrome

Mozilla Firefox













BHP w przypadku osób niepełnosprawnych

Poziom aktywizacji i zatrudniania osób niepełnosprawnych w naszym kraju wzrasta. Zasady dotyczące zatrudnienia i przygotowania stanowiska pracy dla osób z ograniczonymi sprawnościami są ściśle określone i powinny być szczególnie respektowane przez pracodawców. Poniżej znajdziecie Państwo kompendium wiedzy na tematy związane z Bezpieczeństwem i Higieną pracy w przypadku pracowników o szczególnych wymaganiach. Przygotowaliśmy również szereg odnośników do materiałów dotyczących czasu pracy, jaki obowiązuje takich pracowników, wymagań technicznych czy uprawnień pracodawcy, który wiąże się umową z osobą niepełnosprawną. Zapraszamy do zapoznania się z poniższymi informacjami.

Nazwa Opis Źródło Data dodania Ocena Wasz komentarz
Uprawnienia pracodawcy zatrudniającego osoby niepełnosprawnej

podstawowe uprawnienia pracodawcy zatrudniającego osoby niepełnosprawne

Wolters Kluwer (artykuł)

13:50, 16.12.2013
rejestr osób niepełnosprawnych

rejestr osób niepełnosprawnych w firmie

dodane przez użytkownika

13:48, 16.12.2013
podstawy prawne (bhp w przypadku osób niepełnosprawnych)

wykaz podstawowwych aktów prawnych dot. osób niepełnosprawnych

ISAP

13:46, 16.12.2013
wymagania techniczne (osoby niepełnosprawne)

opis najważnijszych wymagań technicznych dla budynku

Wolters Kluwer artykuł

13:39, 16.12.2013
przydatne linki (osoby niepełnosprawne)

linki do rónych stron poświęconych osobom niepełnosprawnym

dodane przez użytkownika

13:35, 16.12.2013
czas pracy (osoby niepełnosprawne)

podstawowe wymagana w zakresie czasu pracy w przypadku osoby niepełnosprawnej

dodane przez użytkownika

13:31, 16.12.2013